7月22日，公司召開了以“對(duì)照目標(biāo)找差距，分析原因落措施”為主題的半年度總結(jié)會(huì)議，會(huì)議由公司副經(jīng)理以上共46位員工參加。
本次會(huì)議以團(tuán)建活動(dòng)“激情119”熱身開場(chǎng)，通過團(tuán)建達(dá)成共識(shí)：我們要敢于夢(mèng)想、敢于實(shí)踐！
公司楊彤、王利明、薛偉杰、胡俊斌、黃瑋5位副總經(jīng)理分別對(duì)所管轄中心上半年的具體目標(biāo)達(dá)成情況做了匯報(bào)。
公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理黃海生最后做了總結(jié)部署。
提出公司大目標(biāo)是各部門的小目標(biāo)組成的，各部門必須全力以赴促使目標(biāo)達(dá)成。另外還提出人是創(chuàng)造公司價(jià)值的核心，公司將一如既往的重視人才建設(shè)。